社労士の業務の報酬について
記載の報酬額はあくまで一例です。
お客様のご依頼内容により加算金等が発生す る場合がございますが、 必ず事前に見積もりを致しますのでご安心下さい。
その他、 ご不明な点などございましたら、電話・メールなどでもお気軽にお問い合わせください。
報酬に関する質問のみでも受け付けております。
目次
報酬額(税別)一覧 ※抜粋
▽顧問契約
人数 | 金額(円/月) |
---|---|
4人以下 | ¥14,000 |
5~9人 | ¥20,000 |
10~19人 | ¥25,000 |
20~29人 | ¥30,000 |
30~39人 | ¥35,000 |
40~49人 | ¥40,000 |
50~59人 | ¥45,000 |
60~69人 | ¥50,000 |
70人以上 | 協議の上 |
- 人数は、事業主、常勤役員、従業員の合計
┗但し、アルバイト、パートは0.5人で計算(端数切り上げ) - 建設業は5割増し
- 「労働保険の年度更新」「社会保険の標準報酬算定基礎届」も顧問料に含まれます。したがって、月額×12カ月分=1年間の顧問料となります。
▽労働保険・社会保険新規適用
労働保険手続きのみ | 社会保険手続きのみ | 労働・社会両方 | |
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1~4人 | ¥30,000 | ¥20,000 | ¥40,000 |
5~9人 | ¥40,000 | ¥30,000 | ¥56,000 |
10~19人 | ¥50,000 | ¥40,000 | ¥72,000 |
20人以上 | 1人増えるごとに¥1,000追加 |
※両保険適用は労働保険と社会保険をプラスした額から2割引き
▽就業規則作成
就業規則新規作成 | ¥240,000~ |
---|---|
就業規則一部改訂 | ¥80,000~ |
諸規程新規作成 | ¥100,000~ |
諸規程一部改訂 | ¥50,000~ |
※顧問契約を締結済みの場合、上記より4割引き
▽給与計算業務(顧問契約締結が条件です)
基本料 | ¥10,000 |
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勤怠管理なし | ¥500/人 |
勤怠管理有り | ¥1,000/人 |
(例)
役員2名、正社員4名 アルバイト2名
1ケ月あたりの、労働時間、法定外(又は所定外)労働時間
深夜勤務時間、休日労働時間、遅刻時間、早出時間、有給休暇などを
各人に付ご連絡頂く場合(勤怠管理なし)
¥10,000+¥4,000=¥14,000/月
になります。
▽各種許認可・届出
一般労働者派遣事業許可申請 | ¥150,000 |
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特定労働者派遣事業届出 | ¥70,000 |
職業紹介事業許可申請 | ¥150,000 |
▽障害年金請求
メール・電話相談 | 無料 |
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メール・電話相談後の面談 | ¥5,000/1時間まで ※メール・電話での事前相談なしで直接面談に入る場合は無料とさせていただきます。また、面談後契約に至った場合は全額返金させていただきます。 |
報酬額 | 【裁定請求】下の①②③の内最も高い金額①年金額の2か月分(加算額を含む)相当額 ②遡及できた場合は初回振込額の10% ③10万円 【審査請求・再審査請求】下の①②③の内最も高い金額①年金額の3か月分(加算額を含む)相当額 ②遡及できた場合は初回振込額の15% ③12万円 |
着手金 | 【裁定請求】(最初に年金事務所へ請求書類を提出する等)・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・¥0 【審査請求】(裁定請求後、不支給の決定がされた場合・結果が不服なので、今一度申し立てをする場合) ・・・・・・・・・・・・・・・・・¥30,000 ※ただし、当事務所で裁定請求した場合は半額 【再審査請求】(審査請求後、申し立てが認められなかった〔棄却された〕場合) ・・・・・・・・・・・・・・・・・¥50,000 ※ただし、当事務所で審査請求した場合は半額 |
実費について | 診断書等実費は依頼者様負担になります。 |